7 февраля эксперты OptiTeam Consulting совместно с Торгово-промышленной палатой города Санкт-Петербурга провели круглый стол на тему «Автоматизация кадровых ресурсов». В мероприятии приняли участие ведущие специалисты крупных российских компаний, таких как «Газпромнефть», «АРЧК СЗФО», «Металлургический завод „Петросталь“», «Армалит», и других.
Автоматизация процессов кадрового планирования — тема, близкая для любого современного предприятия. В 2025 году представителям HR-департаментов крайне важно ориентироваться в тенденциях на рынке труда, уметь анализировать информацию и делать прогнозы, использовать ИТ-инструменты для улучшения собственных процессов.
Команда OptiTeam накопила большую экспертизу и опыт в области оптимизации кадрового планирования. На круглом столе представители компании — Яков Букин и Михаил Крутиков — продемонстрировали передовые решения в сфере управления кадрами. Спикеры рассказали и показали, как с помощью CPM/IBP-платформы Optimacros закрыть реальные прикладные задачи компаний. Например, автоматизировать расчет и управление потребностями в ресурсах, формировать бюджет кадровой службы и контролировать его исполнение.
Доклад OptiTeam вызвал интерес у бизнес-сообщества. В частности, участники задавали вопросы, почему Optimacros сравнивают именно с Excel, а не с профильными платформами по HR-планированию и управлению кадрами.
Также на круглом столе обсудили, как оптимизировать производственные процессы, в чем преимущества использования других цифровых инструментов, как автоматизация помогает экономить на текучке кадров.
Из докладов экспертов участники почерпнули много ценной информации, которую можно прямо сейчас применять на практике:
В перерывах между докладами у участников и спикеров была возможность неформально пообщаться на важные и острые темы, задать вопросы и получить развернутые ответы, договориться о дальнейшем сотрудничестве на будущих проектах.
Команда OptiTeam накопила большую экспертизу и опыт в области оптимизации кадрового планирования. На круглом столе представители компании — Яков Букин и Михаил Крутиков — продемонстрировали передовые решения в сфере управления кадрами. Спикеры рассказали и показали, как с помощью CPM/IBP-платформы Optimacros закрыть реальные прикладные задачи компаний. Например, автоматизировать расчет и управление потребностями в ресурсах, формировать бюджет кадровой службы и контролировать его исполнение.
Доклад OptiTeam вызвал интерес у бизнес-сообщества. В частности, участники задавали вопросы, почему Optimacros сравнивают именно с Excel, а не с профильными платформами по HR-планированию и управлению кадрами.
Также на круглом столе обсудили, как оптимизировать производственные процессы, в чем преимущества использования других цифровых инструментов, как автоматизация помогает экономить на текучке кадров.
Из докладов экспертов участники почерпнули много ценной информации, которую можно прямо сейчас применять на практике:
- узнали, как эффективно планировать и прогнозировать кадровые ресурсы. Получили рекомендации, как внедрить улучшения в работу и минимизировать риски и ошибки, связанные с человеческим фактором;
- услышали о кейсах успешных компаний, и как оптимизация производственных процессов простимулировала рост доходов;
- получили советы, как использовать интеллектуальные решения для развития бизнеса.
В перерывах между докладами у участников и спикеров была возможность неформально пообщаться на важные и острые темы, задать вопросы и получить развернутые ответы, договориться о дальнейшем сотрудничестве на будущих проектах.
Впечатлениями о мероприятии поделилась Елена Чукунова, директор по персоналу в АО «Металлургический завод „Петросталь“»:
«Круглый стол стал значимым событием, позволившим обсудить актуальные вопросы и поделиться опытом в области управления человеческими ресурсами.
Мероприятие показало, что эффективность кадровых ресурсов напрямую зависит от комплексного подхода к управлению персоналом, включающего в себя стратегическое планирование, использование современных технологий и создание условий для развития и мотивации сотрудников. Именно внедрение передовых инструментов позволит сократить время на выполнение рутинных задач и повысить точность данных, что, в свою очередь, положительно скажется на принятии управленческих решений.
Круглый стол — это действительно эффективный формат мероприятия, особенно когда речь идет о сложных и многогранных вопросах, таких как оптимизация кадрового планирования. Одно из главных преимуществ такого формата общения — возможность услышать разные точки зрения и подходы к одной и той же проблеме. Это помогает расширить горизонты и увидеть ситуацию с разных сторон. Кроме того, круглый стол способствует установлению полезных контактов и налаживанию профессиональных связей, что особенно важно в сфере управления персоналом. Это отличный способ не только получить новые знания, но и вдохновиться идеями коллег. Такой формат помогает участникам лучше понять текущие тенденции и вызовы в своей области, а также найти новые пути для развития и улучшения своих профессиональных навыков».
Также отзывом поделилась Ирина Бондарёнок, начальник отдела кадров АО «Армалит»:
«Хочу поблагодарить организаторов мероприятия за приятную атмосферу на круглом столе. Встреча была познавательной и дала ответы на актуальные вопросы по автоматизации кадровых процессов и КЭДО. Было интересно послушать и обсудить с коллегами примеры реализации кадровых решений на базе информационных платформ, в том числе на основе Optimacros. Доклады HR Link и OptiTeam были интересны в разрезе функционала платформы: спикеры раскрыли тему автоматизации процессов передачи отчетности и кадрового планирования.
В будущем хотелось бы больше услышать о практике внедрения КЭДО и автоматизации кадровых процессов на базе Optimacros для оборонно-промышленных предприятий: этапах внедрения, легитимности электронных кадровых документов, защите персональных данных».
Команда OptiTeam, как организатор круглого стола, получила положительные отзывы от представителей бизнес-сообщества и предложение чаще проводить встречи в подобном интерактивном формате.
«OptiTeam и Торгово-промышленная палата города Санкт-Петербурга уже не первый год проводят тематические мероприятия для представителей крупных российских компаний. Наши круглые столы и бизнес-завтраки, по отзывам участников, дают максимальную пользу, так как их программа всегда насыщена релевантными кейсами и практическими рекомендациями. Плюс мы обязательно уделяем время дискуссиям, чтобы гости и спикеры могли обменяться мнениями и получить ответы на животрепещущие вопросы.
Мы ценим партнерство с Торгово-промышленной палатой Санкт-Петербурга и продолжим совместно готовить полезные мероприятия, чтобы освещать актуальные вопросы автоматизации и делиться отраслевой практикой», — прокомментировал Яков Букин, директор по развитию OptiTeam.